丁力教授《地方政府经济政策与战略规划》课程大纲
一、课程导论:地方政府经济政策与战略规划的核心价值
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核心概念界定
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课程目标
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知识目标:掌握地方政府经济政策的制定逻辑、战略规划的编制方法及实施机制。
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能力目标:能够分析区域经济竞争力,设计符合地方特色的经济政策与战略规划,提升区域经济韧性。
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价值观目标:树立区域协同发展理念,理解地方政府在推动经济高质量发展中的责任与使命。
二、地方政府经济政策的理论框架与核心逻辑
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地方政府经济政策的理论基础
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地方政府经济政策的类型与工具
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产业政策:通过税收优惠、财政补贴、技术扶持等手段引导产业集聚与升级。
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财政政策:通过调整财政支出结构、优化税收政策,促进区域经济平衡发展。
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投资政策:通过政府投资、引导社会资本投入,推动基础设施建设与产业项目落地。
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地方政府经济政策的评估指标
三、地方政府战略规划的编制方法与实施机制
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战略规划的编制流程
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前期调研:分析区域经济基础、资源禀赋、产业现状及发展瓶颈。
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目标设定:结合国家战略与地方实际,明确发展目标(如GDP增速、产业结构优化目标等)。
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任务分解:将发展目标细化为具体任务(如培育新兴产业、优化营商环境等),并明确责任主体与时间节点。
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政策配套:制定与战略规划相匹配的经济政策、财政政策、人才政策等。
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战略规划的实施机制
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组织保障:成立专项工作组,明确各部门职责,形成协同推进机制。
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监督评估:建立定期评估机制,对规划实施进度、政策效果进行动态监测与调整。
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公众参与:通过听证会、网络征求意见等方式,广泛吸纳社会各界意见,增强规划的科学性与民主性。
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战略规划的典型案例
四、地方政府经济政策与战略规划的互动关系
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经济政策对战略规划的支撑作用
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战略规划对经济政策的约束作用
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互动关系的实证分析
五、地方政府经济政策与战略规划的路径选择与政策建议
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路径选择
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政策建议
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优化政策工具:根据发展阶段与目标,灵活运用产业政策、财政政策、投资政策等工具,形成政策合力。
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完善实施机制:建立完备的规划体系、协调机制、实施机制与监督评估机制,确保政策与规划的有效落实。
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强化人才支撑:引进高端人才,培养本土技术技能人才,优化人才流动机制,为区域经济发展提供智力支持。
六、案例分析与实践探索
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国内成功案例
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国际经验借鉴
七、课程总结与展望:构建地方政府经济政策与战略规划的新格局
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课程总结
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未来展望
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推动区域竞争力评估体系标准化,为政策制定提供科学依据。
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加强区域间协同创新,构建开放型经济新体制,提升全球资源配置能力。
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深化产学研合作,培养适应转型升级需求的高素质人才,为区域经济可持续发展提供智力支持。
嘉宾演讲授课电话:13811229543(工作日8:30-18:00,仅限演讲其他勿扰)
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